Jura-Trainee (m/w/d)

Personalamt

  • Job-ID: J000023081
  • Startdatum: nach Absprache
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung:
    BesGr. A13 HmbBesG
  • Anzahl der Stellen 20

Wir über uns

Eine Tätigkeit als Führungskraft in der Allgemeinen Verwaltung ist eine der vielseitigsten Berufslaufbahnen, die dir als Jurist:in offen steht. Bei uns hast du die Möglichkeit, die Zukunft Hamburgs als lebenswerte Metropole mitzugestalten: Wir arbeiten zum Beispiel an modernen Mobilitätskonzepten für die Stadt, Hamburgs Attraktivität als Wirtschaftsstandort, der Digitalisierung unserer Dienstleistungen und der Schaffung von bezahlbarem Wohnraum für die Bürgerinnen und Bürger. In unserem Jura-Traineeprogramm wirst du strukturiert und gezielt darauf vorbereitet, früh Verantwortung zu übernehmen. Ehemalige Trainees besetzen in ihrer Berufslaufbahn deshalb oft Schlüsselpositionen in der Hamburger Verwaltung.

Weitere Informationen zum Programm findest du hier.

Ihre Aufgaben

Die Hamburger Verwaltung bietet ein vielfältiges Spektrum bezirklicher und ministerieller Aufgaben, mögliche Tätigkeitsfelder sind z.B.

  • in der Senatskanzlei im Planungsstab,
  • im Justitiariat oder Präsidialbereich einer Fachbehörde,
  • im ministeriellen Bereich einer Behörde, zum Beispiel in der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft im Bereich Klimaschutz,
  • im Rechts- oder Fachamt eines Bezirksamtes
  • beim Landesbeauftragten für Datenschutz und Informationsfreiheit,
  • in der Leitung einer Justizvollzugsanstalt,
  • in den Intendanzfunktionen verschiedener Fachbehörden (z.B. Organisation und Planung oder Personalmanagement).

Ihr Profil

Erforderlich
  • Befähigung zum Richteramt, es können sich ausschließlich Volljuristinnen und Volljuristen mit abgeschlossenem Rechtsreferendariat bewerben; Bewerbende mit Bachelor-, Diplom- oder Masterabschluss können leider nicht berücksichtigt werden
  • zwei mindestens mit „befriedigend“ abgeschlossene Staatsexamina

Vorteilhaft
  • vertieftes Interesse an Themen der Verwaltung, Politik, Wirtschaft und Digitalisierung
  • Freude daran, Veränderungsprozesse zu gestalten und zu begleiten
  • ausgeprägtes Interesse an Führungsaufgaben
  • Diversitätskompetenz, die sich durch einen reflektierten, offenen und empathischen Umgang mit den Dimensionen der Vielfalt in einer bunten Metropole zeigt, beispielsweise in Bezug auf kulturelle, ethnische, soziale, geschlechtliche und religiöse Aspekte

Unser Angebot

  • eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 40 Stunden in Gleitzeit
  • Anspruch auf 30 Tage Erholungsurlaub
  • Eingangsbesoldung als Regierungsrätin bzw. Regierungsrat (Besoldungsgruppe A 13 gemäß HmbBesG)
  • das jährliche Bruttoeinkommen beträgt für Berufsanfänger:innen (in Stufe 1, ohne Familienzulage) ca. 54.965 Euro, bei vorhandenen förderlichen Zeiten (z.B. Berufserfahrung) ist auch ein höherer Verdienst möglich
  • die Besoldung ist verbunden mit geringeren Abzügen durch die Versicherungsfreiheit in der Renten- und Arbeitslosenversicherung sowie der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung
  • Anspruch auf Beihilfe in Krankheitsfällen
  • Karrierewege, die sich auch mit Familie und Privatleben vereinbaren lassen
  • ein strukturiertes Fortbildungsprogramm, um dich auf deine Führungsrolle in der Verwaltung vorzubereiten


Du wirst mit deiner Einstellung zur Regierungsrätin bzw. zum Regierungsrat im Beamtenverhältnis auf Probe ernannt, sofern die beamtenrechtlichen Voraussetzungen hierfür erfüllt sind. Die Probezeit vor der Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit dauert in der Regel drei Jahre.

Ihre Bewerbung

Bitte übersende uns folgende Dokumente:

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).