Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Zahlungseingänge in der Zentralkasse

Der Landesbetrieb Kasse.Hamburg (K.HH) ist Hamburgs Service- und Kompetenzzentrum für den Zahlungsverkehr und die Buchhaltung sowie zentrale Vollstreckungsstelle für sämtliche Forderungen der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH). 

Die Zentralkasse (K31) ist in drei Teams aufgeteilt und wickelt den gesamten Zahlungs- und Geschäftsverkehr sowie die ordnungsgemäße Buchhaltung für die FHH ab.

Die ausgeschriebenen Stellen befinden sich im Team "Zahlungseingänge" der Zentralkasse. Hier verantworten wir sämtliche Tätigkeiten im Zusammenhang mit Zahlungen oder Erstattungen auf den Konten der Stadt und in den korrespondierenden SAP-Systemen. Wir sind aktuell 26 Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Ihre Mitarbeit freuen!

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Sie...

• ordnen nachträglich Zahlungseingänge zu, die in den SAP-Systemen nicht automatisch zugeordnet wurden,
• klären automatisiert zugeordnete Guthaben auf,
• kommunizieren, beraten und erteilen Auskunft gegenüber den mittelbewirtschaftenden Dienststellen/Fachbereichen (z.B. bei ungeklärten Einzahlungen),
• klären und bereinigen Fehlbuchungen und pflegen Konten und
• führen Korrekturbuchungen in der Vollstreckungssoftware AVVISO durch.

• zwei Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A8
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Möglichkeit von Home-Office) sowie 30 Tage Urlaub
• betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen sowie Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• verkehrsgünstige Lage des Arbeitsplatzes (Hamburg-Bahrenfeld) mit Bio-Kantine und Kaffeebar im Nachbargebäude

Bei der Bewertung Ihrer Qualifikation berücksichtigen wir in angemessener Weise auch die durch Familienaufgaben und ehrenamtliche Tätigkeiten erworbenen Fähigkeiten und Erfahrungen.

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).