Fachexpertin bzw. Fachexperte (w/m/d) BIM im Bereich Bauwerkserhaltung

Der Landesbetrieb Straßen, Brücken und Gewässer (LSBG) verantwortet den gesamten Life-Cycle des Großteils der Hamburger Verkehrsinfrastruktur. Im Sinne einer nachhaltigen Baukultur entwickeln wir planerische und bauliche Lösungen in den Bereichen Verkehr, Mobilität und Wasserwirtschaft - digital und mit innovativen Methoden. Unser Ziel ist es, die Sicherheit und den Komfort für alle Verkehrsteilnehmenden zu erhöhen und gleichzeitig die Umwelt zu schützen. 

Die angehende Fachexpertin bzw. der angehende Fachexperte wird an der 18-monatigen Qualifizierungsphase im Fachbereich K4 teilnehmen und dabei jeweils zu 50 % in der BIM-Leitstelle und im Fachbereich B2 - Erhaltungsprojekte als Projektleitleitung tätig sein. 

Hier finden Sie weitere Informationen zum LSBG und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• Unterstützung der BIM-Leitstelle bei der Implementierung der digitalen Arbeitsmethode BIM im LSBG und in der Freien und Hansestadt Hamburg
• Begleitung und Evaluierung von BIM-Projekten mit dem Fokus auf Planung und Bauausführung im Kontext der Bauwerkserhaltung
• Unterstützung bei der fach- und behördenübergreifenden Zusammenarbeit zur Standardisierung des modellbasierten Arbeitens auf Landes- sowie Bundesebene
• komplexe Instandsetzungsmaßnahmen an Ingenieurbauwerken hinsichtlich der Termine, Kosten, Quantität und Qualität koordinieren
• strukturieren, ausarbeiten und standardisieren von Instandsetzungskonzepte, Baufirmen und Ingenieurbüros beauftragen und betreuen sowie die Projektdurchführung auf der Baustelle sicher stellen

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (Entgelttabelle)
• Teamspirit –
  bereichsübergreifendes Seminar für Neueinsteigende, Teambuilding sowie eine umfangreiche Einarbeitung
• Entwicklungsmöglichkeiten – 
  durch unsere Personalentwicklung, professionell angeleitete Teamentwicklungsseminare, breites Weiterbildungsangebot im eigenen Fortbildungszentrum
• Aktiv bleiben – 
  Möglichkeit zum Erwerb des EGYM-Wellpass (Firmenfitness), hausinterne Gesundheitstage, gemeinsame Sportgruppen sowie arbeitsmedizinische Unterstützung am Arbeitsplatz
• Mehr Flexibilität – 
  30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche), Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Homeoffice Möglichkeit, Option auf Sabbatical und Bildungsurlaub

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).