Personalsachbearbeitung für Hilfskräfte und Tutorien

Wissen, Machen, Verändern: Mit diesem Dreiklang stellen wir uns jeden Tag den sozialen und technologischen Herausforderungen unserer Zeit. Dafür vermitteln wir Fach- und Führungskräften von morgen nicht nur das nötige interdisziplinäre Wissen, sondern stärken außerdem ihre Kompetenzen in der Problemlösung sowie ihr Verantwortungsbewusstsein. Den Angewandten Wissenschaften verpflichtet schaffen wir gemeinsam einen visionären Campus, der die Metropolregion Hamburg prägt.

Der Personalservice der HAW Hamburg umfasst rund 35 engagierte Kolleg*innen, die in fünf spezialisierten Teams tätig sind. Eines davon ist das Team Hilfskräfte/Tutorien, welches serviceorientiert und mit viel Engagement den gesamten Beschäftigungsprozess für studentische Hilfskräfte und Tutor*innen begleitet. Unser Ziel ist es, die Prozesse rund um studentische Beschäftigungen transparent, effizient und serviceorientiert zu gestalten. Was uns antreibt? Wir möchten mit unserer Arbeit dazu beitragen, dass studentische Beschäftigungen reibungslos und fair verlaufen – und dabei sowohl die Bedürfnisse der Beschäftigungsstellen als auch die der Studierenden im Blick behalten.

Hier finden Sie weitere Informationen zur HAW Hamburg und zum Arbeitgeber Freie und Hansestadt Hamburg.

Impressum

• Bearbeitung von Beschäftigungsanträgen und Erstellung rechtssicherer Arbeitsverträge
• Prüfung sozialversicherungsrechtlicher Voraussetzungen und Feststellung der Versicherungspflicht
• eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
• ganzheitliche Betreuung personalrelevanter Vorgänge im laufenden Beschäftigungsverhältnis
• Beratung von Beschäftigungsstellen und Studierenden in personalrechtlichen Fragen

• eine Stelle, unbefristet, zum 01.12.2025 zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
• eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem spannenden Bereich einer weltoffenen, zukunftsorientierten Hochschule
• Einbindung in ein Team, das sich über Ihre Mitarbeit freut und Ihnen bei der Einarbeitung gern zur Seite steht
• verkehrsgünstige Lage des Arbeitsplatzes am Berliner Tor
• 30 Tage Urlaub bei einer Fünf-Tage-Woche und betriebliche Altersversorgung
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeit mit der Möglichkeit zur Telearbeit oder zum mobilen Arbeiten 

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente, unter Angabe der Kennziffer 117/25, ausschließlich online über unser Stellenportal:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).