Werkstudierende:r Indirekteinleiter und Fachbetriebe

Im Amt Wasser, Abwasser und Geologie der Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft (BUKEA) befassen sich jeden Tag rund 140 Mitarbeitende mit den Themen Wasser- und Abwasserwirtschaft, Geologie sowie Klimafolgenanpassung.

So bunt wie unser weithin sichtbares, modernes Bürogebäude, ist auch unser Arbeitstag den wir hochmotiviert, serviceorientiert, kollegial und offen für Neues angehen.
Werden Sie im Bereich Abwasserwirtschaft, im Referat „Grundsatz Indirekteinleiter und Fachbetriebe“ Teil davon. Tragen Sie durch Ihren Beitrag zum richtigen Umgang mit Abwasser bei.

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Impressum

Sie

• sortieren und prüfen eingehende Dichtheitsnachweise,
• bereiten Einzelfallentscheidungen vor (z.B. bei Fristverlängerungen, bei der Anerkennung von Dichtheitsnachweisen),
• beraten und informieren Grundstückseigentümer:innen, Hausverwaltungen, Planverfasser:innen sowie Fachbetriebe,
• ermitteln nachweispflichtige Grundstückseigentümer:innen, verarbeiten Daten in der zugehörigen Datenbank, verakten die eingegangenen Dichtheitsnachweise, erstellen Anschreiben und fordern Grundstückseigentümer:innen zur Vorlage des Dichtheitsnachweises auf und 
• nehmen an Referatssitzungen teil.

• eine Stelle, Teilzeit 20 Wochenstunden, befristet für die Dauer von 24 Monaten, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
• umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung
• gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche 
• moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station)
• betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).