Junior Portfolioanalyst:in

Der Landesbetrieb Immobilienmanagement und Grundvermögen (LIG) ist der Immobilienmanager der Stadt Hamburg. Wir erwerben, verwalten, entwickeln und realisieren Grundstücke und leisten damit einen wertvollen Beitrag zur nachhaltigen Stadtentwicklung. Unseren über 250 Mitarbeiter:innen bieten wir facettenreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld – Teamwork wird dabei großgeschrieben.

Der Bereich „Portfoliostrategie“ steuert einen großen Teil des städtischen Immobilienportfolios in immobilienwirtschaftlicher Hinsicht. Das Referat bereitet auf der Grundlage der festgelegten Immobilienstrategie gezielte Immobilientransaktionen für den LIG vor und beteiligt sich am städtischen Planungsprozess mit dem Ziel neuer Wohn- und Gewerbeentwicklungen.

Hier finden Sie weitere Informationen zum LIG und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Impressum

Sie...

• bereiten anhand städtebaulicher sowie planungsrechtlicher Rahmenbedingungen hypothetische Handlungsoptionen im Sinne der Portfoliostrategie des LIG vor.
• arbeiten bei der teamübergreifenden Entwicklung von lösungsorientierten Vorschlägen für Ankaufs-, Entwicklungs- oder Vertriebsvorhaben anhand von fachlich fundierten Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Verkehrswertermittlungen mit.
• vertreten die gewählte Portfoliostrategie in ihrer Rolle als Eigentümervertreter, insbesondere bei behörden- und bezirksverwaltungsübergreifenden immobilienbezogenen Abstimmungen.
• wirken an Qualitätszirkeln zu den betriebsinternen Prozessmodellen mit und verantworten ein Immobilienteilportfolio hinsichtlich der Neuanlage und Änderung von Portfolioobjekten sowie deren Datenpflege. 

• eine Stelle, schnellstmöglich zu besetzen, unbefristet, Voll- oder Teilzeit
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A10, weitere Informationen auf karriere.hamburg
• Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Telearbeit und ein gut ausgestattetes Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle
• betriebliche Gesundheitsförderung - Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über Jobrad
• gute ÖPNV-Anbindung - verkehrsgünstige Lage am Millerntorplatz (Bus-/U-Bahn-Station (U3) „St. Pauli“, StadtRAD-Station) in einem modernen Bürogebäude mit Weitsicht
• Start im LIG - Onboarding mit Einarbeitungsplänen und Patenprogramm und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).