Sozialpädagog:in in der Fachstelle für Wohnungsnotfälle

Bezirksamt Harburg, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit

  • Job-ID: J000039763
  • Startdatum: 01.04.2026
  • Art der Anstellung: Teilzeit 80%
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. S12 TV-L
  • Bewerbungsfrist: 25.02.2026
  • Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk! 

Die bezirklichen Fachstellen für Wohnungsnotfälle koordinieren die Hilfen und Angebote für Menschen, die von Wohnungslosigkeit bedroht oder aktuell von Wohnungs- oder Obdachlosigkeit betroffen sind. Die Aufgaben sind teilweise unter hohem zeitlichem Druck zu erledigen. Die Aufgabenerledigung konfrontiert Sie auch mit Menschen, die psychisch belastet sind, sich in existentiellen Notlagen befinden und an die Unterstützungsmöglichkeiten der Fachstelle hohe Erwartungen stellen. Sie erarbeiten Lösungen für Einzelpersonen oder Familien mit besonderen sozialen Schwierigkeiten zur Vermeidung oder Überwindung von Wohnungslosigkeit. Die Aufgabe erfordert neben sozialpädagogischen Tätigkeiten auch die Bearbeitung von verwaltungsspezifischen Anteilen. In Harburg erwartet Sie ein Team von 15 freundlichen und hilfsbereiten Kolleg:innen, die Ihnen auch in der Einarbeitungszeit zur Seite stehen.

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Impressum

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten und unterstützen Menschen, die z.B. aufgrund von Mietschulden vom Verlust ihrer Wohnung bedroht sind und wenden Obdachlosigkeit durch öffentlich-rechtliche Unterbringung ab bzw. integrieren in neuen Wohnraum
  • Sie führen Gespräche, um Ursachen für Notlagen herauszuarbeiten und entsprechende Hilfepläne zu erstellen und organisieren diesen Prozess federführend
  • Sie initiieren, koordinieren und vermitteln notwendige Hilfen zur Beseitigung oder Minderung von Integrationshindernissen
  • Sie leisten Sozialmanagement (Vermittlung in weitergehende Hilfen) mit entsprechender Dokumentation
  • Sie verhandeln mit Vermietern, Anwälten und Gerichten

Sie sind nicht sicher, ob die ausgeschriebene Stelle zu Ihnen passt? Nehmen Sie für ein informatives Telefonat oder eine Hospitation gerne Kontakt während des Bewerbungszeitraums zu der unten angegebenen Ansprechperson des Fachbereichs auf. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

Ihr Profil

Erforderlich
  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik jeweils mit staatlicher Anerkennung oder
  • gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. Hochschulabschluss in Pädagogik, Erziehungswissenschaften mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung in Feldern der sozialen Arbeit auf Bachelorniveau)

Vorteilhaft
  • Kenntnisse des SGB II und XII, Mietrecht, Schuldrecht, Ausländerrecht, Zwangsvollstreckung etc. bzw. die Fähigkeit, sich diese kurzfristig anzueignen
  • Erfahrung im Umgang mit wohnungslosen, psychisch kranken und anderweitig benachteiligten Personen
  • Fähigkeit zur strukturierten Gesprächsführung
  • Teamfähigkeit
  • hohe Affinität zu administrativer Arbeit

Unser Angebot

  • eine Stelle mit einem Stellenanteil von 82,05%, unbefristet, ab 01.04.2026 zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe S 12 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
  • vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Gesundheitsförderung und Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und die Möglichkeit zur Beteiligung im Regionalen Katastrophenschutzdienst des Bezirksamtes Harburg.
  • betriebliche Altersvorsorge

Alle weiteren Benefits der Arbeitgeberin der Freien und Hansestadt Hamburg finden Sie hier.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation, (Sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Bei in der EU erworbenen Abschlüssen ggf. durch einen Auszug aus der Anabin-Datenbank der KMK. Näheres finden Sie hier.),
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). 

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.