1. Sachbearbeiter bzw. 1. Sachbearbeiterin (m/w/d) Ländersachgebiet

Das Amt für Migration ist ein Amt der Behörde für Inneres und Sport, welches kaum vielfältiger sein könnte: Wir erfüllen die Aufgaben der zentralen Ausländerbehörde, ahnden Ordnungswidrigkeiten im Straßenverkehr, regeln Passangelegenheiten und nehmen Einbürgerungen vor. Unser Amt unterliegt dem ständigen gesellschaftlichen und politischen Wandel, dessen Anforderungen wir uns gemeinsam mit Ihnen stellen wollen.

Das Referat „Aufenthalt von Asylbewerbern und Flüchtlingen“ betreut Personen im laufenden Asylverfahren sowie Ausreisepflichtige, denen gegenwärtig kein Aufenthaltsrecht zusteht. Hierbei werden Entscheidungen darüber getroffen, ob eine Aufenthaltserlaubnis erteilt werden kann oder die Rückführung vorbereitet werden muss. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und helfen Sie mit, ein rechtssicheres Verfahren zu gewährleisten.

Hier finden Sie weitere Informationen zum Amt für Migration und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• Beratung des Publikums, Fallbesprechungen mit Rechtsanwälten bzw. Rechtsanwältinnen und Abhilfe von fachlichen Beschwerden
• Fall- und Aktenmanagement sowie interne Steuerung des Publikums und eigenverantwortliche Überwachung der Einhaltung von Entscheidungs- bzw. Bearbeitungsvorgaben
• Entscheidungen in schwierigen Einzelfällen (ggf. auch Bearbeitung), wie z.B. Rückführungsvorbereitung, Identitätsklärung und Passersatzpapierbeschaffung
• Mitwirkung bei allgemeiner Organisation wie Unterstützung bei der Optimierung von Arbeitsprozessen und Vorbereitung von Sammelinterviews

• 1 Stelle (Voll- oder Teilzeit), unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A10 HmbBesG, weitere Informationen auf karriere.hamburg
• ein modernes Bürogebäude mit überwiegenden Einzel- und Doppelbüros
• attraktiver Standort Nähe Wandsbek Markt mit guter Verkehrsanbindung sowie verfügbare Tiefgaragenstellplätze im Dienstgebäude zur Miete 
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (ausgezeichnet mit dem Hamburger Familiensiegel), deren Ausgestaltung im Publikumsbereich während der Öffnungszeiten sehr eingeschränkt ist - auch ist das Arbeiten im Homeoffice an Publikumstagen ebenfalls nur sehr bedingt möglich 
• betriebliche Gesundheitsförderung wie bspw. Massagen und die Möglichkeit zum Erwerb des "EGYM-Wellpass" (Firmenfitness)

Sie erfüllen noch nicht alle vorteilhaften Anforderungen? Keine Sorge, wir arbeiten Sie gerne ein und zeigen Ihnen alles vor Ort! Sollten Sie dennoch zögern, Ihre Bewerbung abzugeben, hospitieren Sie einfach vorher bei uns. Wenden Sie sich hierfür an die fachliche Ansprechpartnerin. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage. 

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation (sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach),
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (der aktuellen Tätigkeit und nicht älter als drei Jahre),
• Nachweis über Ihre Sprachkenntnisse auf C1-Niveau (sofern Sie kein Muttersprachlerniveau besitzen)
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).