Einheitssachbearbeitung im Strafverfahren

Behörde für Justiz und Verbraucherschutz, Amtsgericht Hamburg

  • Job-ID: J000041522
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. 9a TV-L
    BesGr. A8 HmbBesG
  • Bewerbungsfrist: 18.05.2026
  • Anzahl der Stellen: 5

Wir über uns

Das Amtsgericht Hamburg mit seinen insgesamt ca. 1.600 Mitarbeitenden besteht aus sieben Stadtteilgerichten sowie dem in vier Segmente untergliederten Amtsgericht Hamburg-Mitte.

Werden Sie Teil unseres Teams und wirken Sie aktiv daran mit, den reibungslosen Ablauf in den Serviceeinheiten für strafrechtliche Verfahren zu gewährleisten. Mit Ihrem Engagement tragen Sie dazu bei, dass die Rechtsprechung zuverlässig und effizient funktioniert. Ihre Arbeit ermöglicht es Bürgerinnen und Bürgern, sich in ihren Anliegen auf einen starken und verlässlichen Rechtsstaat zu verlassen - ein Beitrag von hoher Relevanz.

Wir suchen Sie mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Engagement für den Einsatz in unseren Serviceeinheiten an den Standorten Hamburg-Barmbek und Hamburg-Mitte, in dem das Haft- und Schnellgericht angesiedelt ist.

Wir freuen uns, Ihnen einen anspruchsvollen und krisenfesten Arbeitsplatz bieten zu können.

Hier sind weitere Informationen über das Amtsgericht Hamburg und uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

  • Geschäftsstellenverwaltung und Sachbearbeitung: Führen und Pflegen von strafrechtlichen Prozessakten (Papier und eAkte), Ausfertigen von Beglaubigungen von Gerichtsentscheidungen
  • Sitzungsbegleitung: Protokollführung in Strafverhandlungen, insbesondere im Haft- und Schnellgericht mit Wochenendbereitschaftsdiensten
  • Fristenkontrolle: Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung in Haftsachen
  • Kostenberechnung: Erstellung von Kostenberechnungen mithilfe von Fachanwendungen
  • Bürgernahe Services: Beantwortung von Auskunftsersuchen und Gewähren von Akteneinsicht

 

Interessierten Bewerbenden möchten wir die Möglichkeit des vorherigen Kennenlernens der Aufgabe durch eine Hospitation anbieten. Bitte wenden Sie sich diesbezüglich an Frau Roycroft.

 

Ihr Profil

Erforderlich
  • abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Justizfachangestellten oder
  • der juristischen Berufsausbildung gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z. B. Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Rechtswissenschaften) oder
  • abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Rechtsanwaltsfachangestellten bzw. Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten oder
  • abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf

    Hier prüfen wir, ob Sie über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen zu den vorgenannten Ausbildungsberufen verfügen, um in der Entgeltgruppe 9a eingestellt werden zu können oder ob Sie bis zum Abschluss einer Qualifizierungsphase zunächst unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation sowie Ihrer beruflichen Erfahrungen entsprechend eingruppiert werden und ggf. angepasste Aufgaben übernehmen.
  • als Beamtin bzw. Beamter Befähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeiner Justizdienst
    Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung

Vorteilhaft
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit strafrechtlichen Fragestellungen
  • Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
  • ausgeprägtes Organisationstalent und sorgfältige Arbeitsweise
  • Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • Empathie und Freude im Umgang mit Menschen, sowie eine erkennbare Dienstleistungsorientierung

Unser Angebot

  • fünf Stellen, wovon drei Stellen mit Beamtinnen und Beamten besetzt werden können, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TV-L  (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A8, weitere Informationen auf karriere.hamburg 
  • betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer Fünf-Tage-Woche)
  • umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben
  • Corporate Benefits wie z.B. das Jobrad-Leasing, die betriebliche Gesundheitsförderung vor Ort und der Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness). Nähere Informationen finden Sie hier: Corporate Benefits
  • Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket über die Arbeitgeberin)

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: 

  • Anschreiben,
  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung (nicht älter als drei Jahre) bzw. Zeugnis der/des aktuellen Arbeitgebenden,
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

 

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.