Sachbearbeitung Außerbetriebsetzung

Behörde für Verkehr und Mobilitätswende - Landesbetrieb Verkehr

  • Job-ID: J000041910
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. 6 TV-L
  • Bewerbungsfrist: 10.06.2026
  • Anzahl der Stellen: 3

Wir über uns

Der LBV ist ein unternehmerisch geführter, dynamischer Dienstleistungsbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH), eingegliedert in die Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM), mit rund 450 Beschäftigten. Die Aufgaben des LBV sind vielfältig und reichen von der Fahrzeug-Zulassung, dem Fahrerlaubniswesen, der Erteilung von Ausnahmen und Flotten-Management bis hin zur Konzeption des Parkraum- und Verkehrs-Managements und der Überwachung des ruhenden Verkehrs.

Der LBV legt großen Wert auf eine digitale Ausrichtung seiner Kund:innen-Dienstleistungen im Sinne der Strategie „Digitale Stadt“ der FHH. 

Für unsere Fahrzeug-Zulassung am Standort Mitte suchen wir engagierte Unterstützung in der Sachbearbeitung mit dem Schwerpunkt Außerbetriebsetzung. Neben klassischen Zulassungsvorgängen übernehmen Sie auch Außendiensteinsätze und legen Fahrzeuge still, wenn z. B. der Versicherungsschutz fehlt. Dafür steht Ihnen ein Dienstfahrzeug des LBV zur Verfügung. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Aufgabe mit Verantwortung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Besuchen Sie gerne unsere Homepage hamburg.de/lbv.

Hier finden Sie weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

  • Bearbeitung von Anträgen auf Außerbetriebsetzung von Fahrzeugen und deren Durchführung im Außendienst mit einem Dienstfahrzeug (in der Zeit von Mo.-Fr. 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr)
  • überwiegend im Kundenkontakt: Bearbeitung sämtlicher Zulassungsvorgänge von der An- und Ummeldung von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen über Änderungen der Fahrzeugpapiere bis zur Abmeldung
  • mündliche und schriftliche Auskunft gegenüber Kund:innen und anderen Behörden zu verschiedenen Themen der Fahrzeug-Zulassung 
  • Bearbeitung der eingehenden Post (digital und analog)

Ihr Profil

Erforderlich
  • abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf
  • Führerschein Klasse B 
  • Bestehen der arbeitsmedizinischen Eignungsuntersuchung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (G25)

Vorteilhaft
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • gute körperliche Fitness
  • sicheres und professionelles Auftreten in Verbindung mit einer treffenden und verständlichen Kommunikation
  • gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) sowie die Bereitschaft, sich in fachspezifische IT-Fachanwendungen einzuarbeiten

Unser Angebot

  • 3 unbefristete Stellen (Voll-/Teilzeit), schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg  
  • flexible Arbeitszeitmodelle mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche), Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
  • Anspruch auf Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)
  • Zuschuss zum Deutschlandticket (Jobticket über die Arbeitgeberin)
  • vielfältige Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie Dienstfahrradleasing über JobRad

 

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • für Mitarbeiter:innen des öffentlichen Dienstes: Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (Kontakt, E-Mail-Adresse).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.