Sozialplaner:in mit Schwerpunkt Oberbillwerder

Im Bezirk Bergedorf entsteht mit Oberbillwerder ein neues Stück Hamburg. Auf einer Fläche von ca. 118 ha soll ein urbaner, lebendiger und sozial gemischter Stadtteil geschaffen werden, der Raum für ca. 6500 neue Wohnungen und 5000 neue Arbeitsplätze bietet.

In Zusammenarbeit mit der städtischen Projektentwicklerin IBA Hamburg GmbH und den zuständigen Fachbehörden der Freien und Hansestadt Hamburg wirst du, die Entwicklung von Hamburgs 105. Stadtteil sozialplanerisch aktiv gestalten, konkrete Vorhaben fachlich begleiten und Planungsprozesse steuern. Zahlreiche innovative Konzepte für soziale Infrastruktur, inklusives Wohnen und quartiersnahe Versorgung wurden bereits gemeinsam mit Sozial-, Wohnungswirtschaft und Zivilgesellschaft erarbeitet und müssen mit fortschreitender Umsetzung im intersektoralen Co-Produktionsnetzwerk verfeinert werden.

In der Abteilung Integrierte Sozialplanung und Stadtteilentwicklung des Fachamtes für Sozialraummanagement bist du in einem interdisziplinären Team eingebunden, in dem außerdem die Aufgaben integrierte Stadtteilentwicklung, Integration, Flüchtlingshilfe, Ehrenamtsstrategie und offene Seniorenarbeit liegen. Für deine sozialplanerischen Aufgaben zu Oberbillwerder kannst du daher auf eine breite Fach- und Methodenexpertise zurückgreifen und die integrierte Entwicklung des neuen Stadtteils mitgestalten.

Hier findest du weitere Informationen zum Bezirksamt Bergedorf und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• Mitwirkung bei der Planung der integrierten sozialen Infrastruktur für den neuen Stadtteil Oberbillwerder (zweitgrößtes Städtebauprojekt der FHH nach der HafenCity)
• Mitarbeit in der interdisziplinären Projektgruppe Oberbillwerder
• Management integrierter, dialogischer Planungsprozesse in enger Abstimmung mit Fachbehörden, Sozial- und Wohnungswirtschaft, zivilgesellschaftlichen Stakeholdern und der IBA
• Ableitung sozialplanerischer Anforderungen an den Städtebau und Mitarbeit in konkreten Leuchtturmprojekten sozialer Infrastrukturentwicklung (z.B. Bildungs- und Begegnungszentrum „Wohnen bleiben im Quartier“, Jugendclub im Mobility-Hub)
• Erstellung von Vorlagen und Berichten, Vorbereitung von Ausschüssen, Mitwirkung in Gremien

• eine Stelle in Teilzeit (50%), zum nächstmöglichen Termin, befristet bis zum 31.12.2027
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg  
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeit
• 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• betriebliche Gesundheitsförderung – ergonomische Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes und die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie Dienstfahrradleasing über Jobrad

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• Motivationsschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in deine Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).