Fachlehrkraft Rettungsdienstliche Fortbildung

Behörde für Inneres und Sport - Feuerwehr

  • Job-ID: J000013744
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung:
    BesGr. A11 HmbBesG
  • Bewerbungsfrist: 07.06.2023
  • Anzahl der Stellen 1

Wir über uns

Die Feuerwehr Hamburg besteht aus etwa 3.000 hauptamtlichen Einsatzkräften bei der Berufsfeuerwehr. Sie verfügt darüber hinaus über 86 Freiwillige Feuerwehren mit rund 2.600 weiteren ehrenamtlichen Feuerwehrangehörigen. Als zweitgrößte Feuerwehr Deutschlands verzeichnet sie über 280.000 Einsätze pro Jahr.

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

  • Unterrichtsplanung und -durchführung sowie Dienst- und Fachaufsicht über die Lehrgangsteilnehmer:innen im Rahmen der Zentralen Fortbildung Rettungsdienst
  • Mitwirkung bei der Durchführung von Workshops und Symposien an der Feuerwehrakademie
  • curriculare Entwicklung und Innovationsförderung
  • regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildung zum Qualifikationserhalt
  • Teilnahme am Einsatzdienst (organisatorische Leitung Rettungsdienst, Führungsassistenz im Katastrophenschutz)

Ihr Profil

Erforderlich
  • Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, der Fachrichtung Feuerwehr.
  • Sie sind Beamt:in im Statusamt A10
  • Sie sind Notfallsanitäter:in oder Rettungsassistent:in.
  • Rettungsassistent:innen verpflichten sich die Qualifikation zum/zur Notfallsanitäter:in innerhalb der Bewährungszeit erfolgreich zu absolvieren.
  • Sie besitzen für die genannten Anforderungen und Aufgaben die erforderliche gesundheitliche Eignung (FwDv300).
  • Externe Bewerber:innen müssen als zukünftige Beamt:innen der Freien und Hansestadt Hamburg ihre volle Feuerwehrdienstfähigkeit nach FwDv 300 im Rahmen einer Einstellungsuntersuchung beim Personalärztlichen Dienst nachweisen.

Vorteilhaft
  • gute Fachkenntnisse der Bereiche Aus- und Fortbildung
  • Kenntnisse der gängigen Microsoft-Office Anwendungen
  • gute Kenntnisse in Methodik und Didaktik 

Unser Angebot

  • eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilarbeitszeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Besoldungsgruppe A11
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
  • betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Gesundheitsförderung (Sonderkonditionen in ausgewählten Sport- und Fitnessclubs)

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

  • Anschreiben,
  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Für eine Übertragung der Tätigkeit ist der Nachweis erforderlich, dass Sie die Voraussetzungen des Masernschutzgesetzes erfüllen (weitere Informationen).