Lehrkräfte zur Ausbildung von Notfallsanitäter:innen

Behörde für Inneres und Sport - Feuerwehr

  • Job-ID: J000023538
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. 13 TV-L
    BesGr. A13 HmbBesG
  • Bewerbungsfrist: 19.04.2024
  • Anzahl der Stellen 4

Wir über uns

Die Berufsfachschule der Feuerwehr Hamburg für Notfallsanitäter:innen (BFS NotSan) bietet ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit individuellen beruflichen Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Lehrer:innen bzw. Pädagog:innen haben ein festes Stundendeputat mit ausreichender Zeit zur Vor- und Nachbereitung von Unterrichten und verfügen neben guter technischer Ausstattung der Unterrichtsräume über umfangreiches Trainingsequipment mit hochwertiger Simulationstechnik.

Mit unserem interdisziplinären Kollegium gestalten wir ein junges, sich in der Entwicklung befindendes und anspruchsvolles Berufsbild. Unser modernes berufspädagogisches Ausbildungskonzept ist lernfeld- und handlungsorientiert. Als großer Rettungsdienstbetreiber bieten wir eine enge Kooperation zwischen den Lernorten. Aktuell sind an der BFS NotSan vier freie Stellen zu besetzen.

Weitere Informationen über die Feuerwehr Hamburg finden Sie hier. Informationen zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg finden Sie hier.

Ihre Aufgaben

  • Sie unterrichten in der Ausbildung und Weiterqualifizierung zu Notfallsanitäter:innen im Rahmen eines fächerübergreifenden und handlungsorientierten Spiralcurriculums.
  • Sie konzeptionieren und entwickeln Unterrichte sowie Lernziele und Lerninhalte; dies auch in Hinblick auf Fortschritt der Medizin, Wissenschaft, Forschung und Technik.
  • Sie leiten Ausbildungslehrgänge einschließlich Lern- und Praxisbegleitung.
  • Sie wirken in Prüfungsausschüssen der staatlichen Prüfungen zum/zur Notfallsanitäter:in mit.

Ihr Profil

Erforderlich
  • abgeschlossenes pädagogisches Studium mit berufs-, erwachsenenpädagogischem oder gesundheits- oder pflegewissenschaftlichem Schwerpunkt, welches zur Lehre an beruflichen Gesundheitsfachschulen befähigt oder 
  • abgeschlossenes Lehramtsstudium, welches zur Lehre an staatlichen Schulen befähigt oder
  • Anerkennung als Lehrkraft gemäß § 31 Absatz 3 Ziffer 2 Notfallsanitätergesetz oder

 

als Beamtin/Beamter:

  • Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Bildung

 

Zusätzlich verfügen alle Bewerbenden über die Ausbildung als Rettungsassistent:in oder Notfallsanitäter:in oder über eine 3-jährige Ausbildung in einem berufsfeldnahen Gesundheitsfachberuf (z.B. Gesundheitspflege).


Vorteilhaft
  • langjährige praktische Tätigkeit und Erfahrung auf einem Gebiet der aufgabenorientierten Anforderungen (z.B. Physiotherapie oder Gesundheitspflege)
  • praktische Erfahrungen sowie fundiertes Fachwissen im Bereich Rettungsdienst/Notfallmedizin
  • Kenntnisse über aktuelle Diskussionen und Entwicklungen in den Bereichen Rettungsdienst und Notfallmedizin
  • Fähigkeit, Unterricht problem- und handlungsorientiert zu gestalten und pädagogisch zu reflektieren
  • grundlegende Kenntnisse des wissenschaftlichen Arbeitens (Bildungswissenschaften und Gesundheitswissenschaften)

Unser Angebot

  • vier unbefristete Stellen in Voll- oder Teilzeit, schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach EG 13 TV-L (Entgelttabelle; die Stufenfestsetzung erfolgt bei der Einstellung) bzw. Besoldungsgruppe A13
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
  • das Gefühl, als Mitarbeiter:in der Feuerwehr zu einer starken Gemeinschaft zu gehören
  • Mitgestaltungsmöglichkeiten über den Unterricht hinaus
  • betriebliche Gesundheitsförderung und die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)

 

Falls Sie sich jetzt noch nicht sicher sein sollten, kontaktieren Sie uns, wir vereinbaren gerne eine Hospitation in unserem Schulbetrieb.

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Für eine Übertragung der Tätigkeit ist der Nachweis erforderlich, dass Sie die Voraussetzungen des Masernschutzgesetzes erfüllen (weitere Informationen).