Sozialpädagog:in Beratungsstelle

Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole – kommen Sie an Bord und prägen Sie mit uns die Zukunft Hamburgs!

Das Fachamt für Hilfen nach dem Betreuungsgesetz nimmt mit derzeit rd. 100 Beschäftigten für ganz Hamburg die Aufgaben der örtlichen Betreuungsbehörde gemäß Betreuungsorganisationsgesetz (BtOG) wahr. 

Das Fachamt gliedert sich in zwei Standorte, der Dienstort der ausgeschriebenen Stelle befindet sich in Alsternähe im Winterhuder Weg 31. 

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• zu Vorsorgevollmachten und Betreuungsverfügungen sowie deren öffentlicher Berglaubigung beraten und informieren
• im Vorfeld eines gerichtlichen Betreuungsverfahrens zur Vermittlung von betreuungsvermeidenden Hilfen beraten und unterstützen
• Betreuer:innen sowie Bevollmächtigte und Ehegattenvertreter:innen beraten und unterstützen 
• Maßnahmen zur Prävention und zur Einführung ehrenamtlicher Betreuer:innen, Bevollmächtigter und Ehegattenvertreter:innen organisieren und durchführen
• mit Sozialleistungsträgern kooperieren und netzwerken

• eine Stelle, Teilzeit mit 32h wöchentlicher Arbeitszeit, befristet bis zum 31.12.2026, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe S12 TV-L (Entgelttabelle)
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• ein vielseitiger, anspruchsvoller und abwechslungsreicher Arbeitsbereich, der Ihnen Raum für eine kommunikative und flexible Arbeitsweise bietet
• individuelle Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Teammitglieder
• aufgeschlossenes und hilfsbereites Team

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation (Abschlusszeugnis und Notenübersicht. Sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Bei in der EU erworbenen Abschlüssen ggf. durch einen Auszug aus der Anabin-Datenbank der KMK. Näheres finden Sie auf dieser Seite.),
• für die Prüfung und mögliche Anerkennung gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen aussagekräftige Unterlagen (z. B. Arbeitszeugnisse Ihrer bisherigen Tätigkeiten, sonstige Qualifikationsnachweise etc.),
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), wenn Ihre Beschäftigung bereits länger als ein Jahr besteht, ansonsten darüber hinaus bitte Beurteilungen und Arbeitszeugnisse für die vorherigen Beschäftigungen,
• ggf. für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• für Mitarbeiter:innen des öffentlichen Dienstes: Zusätzlich zu Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme Ihrer Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (Kontakt, E-Mail-Adresse).