Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in - Kinderschutzhaus Lerchenfeld (Babygruppe)

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Der Landesbetrieb Erziehung und Beratung (LEB) ist Hamburgs staatlicher Jugendhilfeträger. In unserer Verantwortung liegen der Schutz und das Wohl der von uns betreuten Kinder und Jugendlichen und die Wahrung ihrer Rechte.

Der LEB betreibt im Stadtgebiet an mehreren Standorten Kinderschutzeinrichtungen. Hier finden Kinder in akuten Notsituationen nach Inobhutnahme durch das zuständige Jugendamt eine vorübergehende Aufnahme. Ziel der Unterbringung ist neben der Sicherstellung des Kindeswohls die Klärung einer dauerhaften Perspektive. Sie arbeiten im Kinderschutzhaus (KSH) Lerchenfeld in einer Gruppe speziell für bis zu einem Jahr alte Babys mit einem erhöhten und besonderen Betreuungsbedarf. Es stehen 7,75 Stellen für pädagogische Fachkräfte und eine Stelle Hauswirtschaftliche Fachkraft zur Verfügung. 

Hier finden Sie weitere Informationen zum LEB, unserem Schutzkonzept und der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• Gestaltung des Betreuungsalltags im Hinblick auf die individuelle Pflege, Ernährung, Gesundheits(vor-)sorge und pädagogische Betreuung
• Begleitung der Kleinkinder zu Arztpraxen und Fördermaßnahmen
• Unterstützung bei der Aufnahme und Entlassung
• Mitwirkung und Dokumentation bei der Planung und Evaluation des Hilfeprozesses und an der regelmäßigen Überprüfung des Verlaufs
• Unterstützung bei den Kontakten zur Herkunftsfamilie und angemessene Einbeziehung der Eltern in die Tagesstruktur der Einrichtung und Mitwirkung an der Organisation von Kooperationsbeziehungen mit angrenzenden Hilfesystemen (Pflegestellenberatung, Adoptionsvermittlung, Gesundheitssystem)

• eine unbefristete Stelle in Teil- oder Vollzeit, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe S8b TV-L (Entgelttabelle)
• ideale Rahmenbedingungen - 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie Gewährung von Zusatzurlaubstagen, Zahlung einer tariflichen (Sozial- und Erziehungsdienste-)Zulage i.H. von 130€ (bei Vollzeit) und von Zuschlägen, vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge, Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie weitere Vorteile und Benefits
• Innovation - ein interessantes, dynamisches Arbeitsfeld mit Freiraum für Gestaltung
• neue Perspektiven - ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, Unterstützung Ihrer Fortbildungsbedarfe mit Inhouse-Schulungen zu gezielten Themen
• professionelle Unterstützung - wir bieten Ihnen bedarfsgerechte Beratungs- und Supervisionsangebote
• betriebliche Gesundheitsförderung - wir ermöglichen Ihnen eine individuelle Sozial- und Gesundheitsberatung, das Dienstfahrradleasing über Jobrad sowie den Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)

Wichtiger Hinweis: Die Betreuung erfolgt Rund-um-die-Uhr an allen Tagen im Jahr.  

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).