(Hydro-)Geolog:in oder Ingenieur:in Altlasten

Die Behörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft ist als Bodenschutzbehörde verantwortlich für den vorsorgenden und den nachsorgenden Bodenschutz.

Die Stelle ist angesiedelt in der Abteilung Bodenschutz und Altlasten im Referat Boden-Grundwasser, Flächenrecycling Gewerbe. Im Rahmen der Bearbeitung des Wirkungspfades Boden-Grundwasser sind mögliche Schadstoffverlagerungen aus dem Boden in das Grundwasser abzuschätzen, Grundwasserverunreinigungen zu bewerten und ggf. nachhaltig zu beseitigen. Über das Flächenrecycling sind Flächen wieder in den städtischen Nutzungskreislauf einzubringen.

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Sie

• bearbeiten Altlasten, Verdachtsflächen, schädliche Bodenveränderungen und hierdurch verursachte Gewässerverunreinigungen auf öffentlichen und privaten Grundstücken. Ein besonderer Fokus liegt auf der Bearbeitung von PFAS-Schadensfällen,
• entscheiden über Untersuchungsmaßnahmen, veranlassen, koordinieren und überwachen deren Umsetzung und nehmen Gefährdungsabschätzungen vor (Boden-Grundwasser),
• führen Verhandlungen mit Verursacher:innen von (Grundwasser-)Verunreinigungen und erzielen einvernehmliche Regelungen hinsichtlich der Umsetzung von (Sanierungs-)Maßnahmen und erlassen entsprechende Verfügungen und
• prüfen und bewerten Sanierungskonzepte und überwachen die Umsetzung von Sanierungsmaßnahmen im Hinblick auf die festgelegten Sanierungsziele.

• Wir vergeben eine 60-%-Stelle (geplante Aufstockung von 60 % auf 100 % ab 01.12.2025), unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (Entgelttabelle)
• umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung
• gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort
• betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM-Wellpasses (Firmenfitness)

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).