Mitarbeiter:in Kosten- und Leistungsrechnung Anlagenbuchhaltung

Behörde für Arbeit, Gesundheit, Soziales, Familie und Integration, Amt für Zentrale Dienste

  • Job-ID: J000032023
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. 11 TV-L
  • Bewerbungsfrist: 13.03.2025
  • Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Tauche ein in die Welt der Zahlen und Strukturen und werde Teil der Behörde für Arbeit, Gesundheit, Soziales, Familie und Integration. Wir verantworten den größten Einzelplan innerhalb des doppischen Produkthaushalts der Freien und Hansestadt Hamburg. Unterstütze unser dynamisches Team im Referat „Rechnungswesen und Kassenangelegenheiten“ und bringe Deine Expertise in der Kosten- und Leistungsrechnung sowie der Anlagenbuchhaltung ein.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und insbesondere darauf, Dich kennenzulernen!

Hier findest Du weitere Informationen zur Sozialbehörde sowie der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

Du bist

  • Wissensträger:in und berätst Anwender:innen in allen Fragen zur KLR und zum SAP-Modul CO,
  • Stammdaten-Guru, prüfst und setzt alle relevanten Stammdatenanträge des SAP-Moduls CO technisch um und sicherst deren Qualität,
  • KLR-Architekt:in, pflegst und entwicklest die Verrechnungsstrukturen der Sozialbehörde weiter,
  • Periodenabschluss-Maestro, steuerst die Periodenabschlüsse und führst Verrechnungen durch,
  • Anlagenbuchhaltungs-Expert:in, bearbeitest Anlagenzu- und -abgänge unter Berücksichtigung der budgetrelevanten Folgewirkungen.

Ihr Profil

Erforderlich
  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Betriebs-, Volkswirtschaftslehre, Finanz- und Rechnungswesen oder Wirtschaftsrecht (Schwerpunkt Rechnungswesen) oder
  • abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf mit dem Schwerpunkt Finanzbuchhaltung und Controlling, mit 5 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle

Vorteilhaft
  • Kenntnisse des 3 Komponenten Modells und der doppischen Buchführung
  • hohe Konflikt- sowie Kommunikationsfähigkeit
  • Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung und Spaß an abstrakten und strukturieren Denken
  • hohe Affinität für IT-Anwendungen der Buchhaltung und des Rechnungswesens
  • ausgeprägte SAP-Kenntnisse in der Anwendung

Unser Angebot

  • eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle)
  • Flexibilität: 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), Heiligabend, und Silvester zusätzlich frei, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Homeoffice Möglichkeit, Option auf Sabbatical und Bildungsurlaub
  • Gesundheit: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung mit vielfältigen Online- und Präsenzangeboten, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) und zum Dienstfahrradleasing über Jobrad 
  • Weiterentwicklung: Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten durch das Zentrum für Aus- und Fortbildung (ZAF), eine umfassende Einarbeitung und die Integration in ein motiviertes Team
  • Erreichbarkeit: barrierefreier Arbeitsplatz im Einkaufszentrum Hamburger Meile, wenige Stationen vom Hauptbahnhof entfernt


Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.