
Medizinische Fachangestellte bzw. Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) im Schulärztlichen Dienst
Bezirksamt Eimsbüttel, Dezernat Soziales, Jugend und Gesundheit
- Job-ID: J000032727
- Startdatum: schnellstmöglich
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Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet) - Bezahlung: EGr. 6 TV-L
- Bewerbungsfrist: 09.04.2025
- Anzahl der Stellen: 1
Wir über uns
Warum sind wir uns so sicher, dass unsere Jobs in den Bezirksämtern so bunt sind? Weil wir es täglich in unserer Arbeit erleben! Denn unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unser Wetter: mal beständig, mal wechselhaft und immer spannend. Bei den einen gestalten wir aktiv unsere bunten Stadtteile und bei anderen tragen wir zur Bürgernähe unserer Stadt bei. Egal ob als Anlaufstelle für Bürger:innen in jeder Lebenslage oder bei der Arbeit für und in den Bezirken, wir berühren damit die Leben unserer Mitmenschen. Mit Leidenschaft und Engagement für unsere hanseatische Metropole – kommen Sie an Bord und prägen Sie mit uns die Zukunft Hamburgs!
Der Schulärztliche Dienst dient der Förderung und dem Schutz der Gesundheit von Kindern und Jugendlichen. Schulärztliche Untersuchungen haben das Ziel, gesundheitliche Probleme bei Kindern rechtzeitig zu erkennen, und für die betroffenen Kinder auf geeignete Maßnahmen hinzuwirken. Unsere Dienststellen befinden sich im Gindelberg 62-66, in der Grundstraße und im Garstedter Weg.
Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.
Ihre Aufgaben
- Terminplanung, Organisation, Vorbereitung, Assistenz und anteilige Durchführung sowie Nachbereitung der Schuleingangsuntersuchungen sowie weiterer schulärztlicher Untersuchungen
- Aktenführung und EDV gestützte Dokumentation der Untersuchungen sowie der Statistik
- Durchführung von Hör- und Sehtests, Erteilen von sachbezogenen Auskünften sowie von gesundheitlichen Informationen nach Weisung des Arztes/der Ärztin und Mitarbeit im Einladungswesen U6/U7
- Impfberatung nach STIKO-Richtlinien und Assistenz bei Impfungen, Zusammenarbeit mit den Schulen und anderen Kooperationspartnern
- Organisation und Mitarbeit bei verschiedenen gesundheitsfördernden Aktionen und Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum medizinischen Fachangestellten (ehemals Arzthelferin bzw. Arzthelfer) oder
- abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Vorteilhaft
- ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Gewissenhaftigkeit und Kundenorientierung
- Einfühlsamkeit, Verbindlichkeit, Freude im Umgang mit Kindern, Kultursensibilität und wertschätzend
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie in MS Office Anwendungen
- Flexibilität und ggf. Einsatz in anderen Dienststellen im Bezirk Eimsbüttel
Unser Angebot
- eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem aufgeschlossenen und hilfsbereiten Team, siehe BALL
- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und viele weitere Vorteile
Ihre Bewerbung
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
- Motivationsschreiben,
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation,
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Haben Sie noch Fragen oder möchten Sie gerne im Vorfeld hospitieren? Dann wenden Sie sich gerne an unten stehenden Kontakt.
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Vor Beginn der Tätigkeit benötigen wir einen Nachweis darüber, dass die Anforderungen des Masernschutzgesetzes erfüllt sind (Impfung, Immunität oder Kontraindikation).