
Referent:in Radverkehr
Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Mobilitätswende Straßen
- Job-ID: J000039756
- Startdatum: schnellstmöglich
-
Art der Anstellung: Teilzeit 60%
(unbefristet) -
Bezahlung: EGr. 13 TV-L
- Bewerbungsfrist: 11.02.2026
- Anzahl der Stellen: 1
Wir über uns
Die Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM) hat zum Ziel, die klima- und stadtverträgliche Mobilität sicherzustellen. Im Amt Mobilitätswende Straßen nehmen wir insbesondere strategische und konzeptionelle Aufgaben zur Förderung des Rad- und Fußverkehrs wahr. Dazu gehören die Umsetzung des Bündnisses für den Rad- und Fußverkehr, der Ausbau und die Weiterentwicklung des Hamburger Radnetzes. Außerdem zählen die Radwegweisung, die Konzepte für Bike+Ride und das Radparken, die Weiterentwicklung von StadtRAD, die Implementierung digitaler Lösungen sowie das Monitoring und die Kommunikation dazu. Die Tätigkeit steht im politischen und medialen Fokus und ist durch ein dynamisches Umfeld mit zahlreichen internen und externen Partner:innen sowie agilem und flexiblem Arbeiten gekennzeichnet.
Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.
Ihre Aufgaben
Sie
- konzipieren, steuern und begleiten Projekte zur Förderung des Rad- und Fußverkehrs in den Bereichen Service und Kommunikation,
- koordinieren die Umsetzung des Radentscheids sowie die Weiterentwicklung und Umsetzung des Bike+Ride-Entwicklungskonzepts sowie weiterer maßgeblicher Beschlüsse,
- arbeiten am Ausbau und Einführung neuer Radparkinfrastruktur in Quartieren und weiteren innovative Lösungen mit, etwa innerhalb des Feldes Mikromobilität und Bikesharing,
- bereiten Termine und Stellungnahmen für die Behördenleitung vor, erstellen Drucksachen und bearbeiten Anfragen aus Politik, Bevölkerung und Verbänden und
- nehmen an Planungsbesprechungen, Gremiensitzungen und Arbeitsgruppen teil und vertreten die Belange der BVM gegenüber internen und externen Partner:innen.
Ihr Profil
- Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) im Bauingenieurwesen, Verkehrswesen, Verkehrs-, Regional- oder Stadtplanung oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung
- mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Mobilität und Radverkehrsförderung
Vorteilhaft
- Kenntnisse in der Radverkehrsförderung und -planung, insbesondere in den Bereichen Infrastrukturplanung und Service
- Kenntnisse im Bereich Projektkonzeption und Nutzenden-zentriertem Design
- hohe Urteilsfähigkeit, Kreativität, Eigeninitiative und interdisziplinäre Denkweise
- sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
- agile und flexible Arbeitsweise
Unser Angebot
- eine Stelle, Teilzeit 60%, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg.de
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit
- gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung
- Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
- ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt) und die Hamburger Radrouten
Ihre Bewerbung
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente:
- Anschreiben,
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation (sofern Sie Ihren Hochschulabschluss außerhalb der EU, EWR oder der Schweiz erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Näheres finden Sie auf der Seite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen),
- Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre) über die aktuelle Tätigkeit, wenn diese bereits länger als ein halbes Jahr besteht, anderenfalls für die vorherigen Arbeitsverhältnisse,
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
