Bewertung ausländischer Bildungsnachweise und Zuschulung in Internationale Vorbereitungs- und Basisklassen

Behörde für Schule und Berufsbildung, Schulinformationszentrum

  • Job-ID: J000029874
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. 9b TV-L
  • Bewerbungsfrist: 30.12.2024
  • Anzahl der Stellen: 1

Wir über uns

Das Zentrum für Schul- und Jugendinformation (ZSJ) der Behörde für Schule und Berufsbildung berät und informiert vor allem Eltern, Schülerinnen und Schüler sowie die schulinteressierte Öffentlichkeit zu allen Fragen rund um das Hamburger Schulwesen (telefonisch, per E-Mail, Internet und persönlich). Zusätzlich nimmt das ZSJ eigenverantwortlich unterschiedliche Fachaufgaben wahr. Dazu zählen u.a. die redaktionelle Betreuung von behördlichen Veröffentlichungen zum Thema Schule und Bildung, die Zuerkennung der deutschen Schulabschlüsse, die Bewertung von schulischen Bildungsnachweisen aus anderen Bundesländern und aus dem Ausland, das Verwaltungsverfahren für die Externen Prüfungen inklusive der Gebührenerhebung für Abschlüsse an allgemeinbildenden und beruflichen Schulen, die Beratung und Zuschulung in Internationale Vorbereitungs- und Basisklassen von Kindern ohne deutsche Sprachkenntnisse. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im ZSJ arbeiten in Teams (Fachgruppen) und vertreten sich gegenseitig. 

Hier finden Sie weitere Informationen zum Zentrum für Schul- und Jugendinformation (ZSJ), zum Jugendinformationszentrum sowie zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Ihre Aufgaben

Im Rahmen der Bewertung von ausländischen Bildungsnachweisen:

  • Prüfen von Antragsberechtigung und Bildungsverlauf der Antragstellerin und Antragssteller
  • Bewerten der im Ausland erworbenen Bildungsnachweise auf Grundlage der hiesigen Bestimmungen und Vereinbarungen der Kultusministerkonferenz sowie der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) und erstellen rechtmittelfähiger Beschiede

 

Im Rahmen der Zuschulung in IVK und BK:

  • Beraten von zugewanderten Familien mit ihren Kindern über die Angebote im Hamburger Schulwesen
  • Treffen von Einschätzungen über den Bildungs- und entwicklungsstand des Kindes und Zuweisung in die entsprechende Klasse
  • Treffen von Prognosen über regionale Bedarfe für die Einrichtung von weiteren IVK und BK 

Ihr Profil

Erforderlich

  • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in den Fachrichtungen Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder
  • abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf und jeweils zusätzlich
    o Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EG9b) oder
    o mit 3 Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle

 

Vorteilhaft

von besonderer Bedeutung:

  • Englischkenntnisse mindestens B2 Niveau 
  • Teamfähigkeit, Service- und Kundenorientierung, sowie Offenheit gegenüber kultureller Vielfalt
  • Selbstständigkeit im rechtssicheren Bearbeiten von Anträgen

 

wünschenswert:

  • Kenntnisse in anderen Sprachen
  • gute Kenntnisse im Umgang mit Office-Anwendungen

Unser Angebot

  • 1 Stelle, Vollzeit/Teilzeit, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L (Entgelttabelle)
  • spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich Bildung
  • Mitarbeit in einem hochmotivierten Team
  • mobiles Arbeiten unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse
  • zentrale Lage in unmittelbarer Nähe zur „Hamburger Meile“ im Stadtteil Barmbek mit guter ÖPNV-Anbindung
  • Angebote zur Gesundheitsförderung und zur persönlichen Weiterentwicklung, und die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

  • Anschreiben,
  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.